Platform Akademi, adından da anlaşılabileceği gibi, uzun süreli başarılar elde etmek isteyen firmalar için her alanda eğitim veren bir akademidir. Günümüzde iş dünyası içinde en…
MEB Sertifikalı Sosyal Güvenlik Eğitimi
Platform Akademi, adından da anlaşılabileceği gibi, uzun süreli başarılar elde etmek isteyen firmalar için her alanda eğitim veren bir akademidir. Günümüzde iş dünyası içinde en…
Türkiye’de 1990 öncesinde firmaların işe alım, seçme ve yerleştirme hizmetleri, Personel ve İdari İşler Departmanı aracılığı ile Personel Özlük işleri ve Bordrolama hizmetleri de Mali…
Platform Akademi olarak MEB Sertifikalı kurumsal eğitimler vermektedir. Verdiği eğitimler ile dış ticaret, insan kaynakları başta olmak üzere bir çok eğitim vermektedir. Temmuz ayı yaklaşan…
Emeklilik sonrası çalışmaya devam edenlerin emekli maaşlarına Sosyal Güvenlik Kurumu(SGK) tarafından haciz işlemi başlatıldı. Sayıları yaklaşık 600 bini bulan emekliler haciz SGK’nın haciz işlemi karşısında…
Firmaların, sürdürülebilir karlılıklarının maksimize etmeleri ve misyon, vizyonları doğrultusunda büyüme hedeflerini gerçekleştirmelerinde en önemli etken, nitelikli, donanımlı personellerdir. Bunun bilincinde olan Firmalar, hedeflerine ulaşabilmek için…
ÇALIŞTIKÇA EMEKLİ AYLIĞI DÜŞER Mİ ??? EVET DÜŞER ….. GARİP AMA GERÇEK!!!! BUNDAN KURTULMANIN YOLU VAR …… Sosyal Güvenlik Uzmanlığı, Personel Özlük İşleri Uzmanlığı, Ücret…
Sosyal güvenlik eğitimi uzman ve profesyonel kişiler yetiştirerek iş dünyası içerisinde önemli bir ihtiyacı gidermektedir. Çünkü sosyal güvenlik konusunda kesinlikle uzmanlaşmış personellere ciddi anlamda ihtiyaç…
Günümüz olarak iş yaşamında çok fazla önemli ihtiyaçlar içinde muhakkak sosyal güvence alanında uzman personeller yetiştirilmektedir. Sosyal güvenlik eğitimi bulunmayan personeller kesinlikle firmalarda ciddi anlamda…
Sosyal güvenlik, toplumu oluşturan her bireyin doğumundan ölümüne kadar hayatı boyunca ilgilendirir. İşletmelerin insan kaynakları bölümlerinin faaliyetleri çalışanların sosyal güvenlik sistemiyle ilişkilerini düzenlemektedir. İnsan kaynakları…
Yeni mezunlar öğrenim hayatları sonunda kariyerlerine yön vermek, hali hazırda çalışmakta olanlar ise kariyer basamaklarını güçlü ve sağlam adımlarla tırmanmak ya da bölüm değiştirmek amacıyla…